03.01.2025
Bild Goldbach Audience AG

Sales Operations Manager

  • Pensum: 100%
  • Vertragsart: Vollzeit
  • Arbeitsmodell: Hybrid
  • Start: 01.03.2025
Ort
Seestrasse 39, 8700 Küsnacht, Schweiz
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Kristina Recruiting manager
Job Alert

Als Sales Operations Manager bei Goldbach Audience fungiert man als Schnittstelle zwischen Partner Management und Sales. Man muss alle Prozesse verstehen, vorleben und auch durchleuchten können. Es braucht Eigeninitiative und auch ein Über-den-Tellerrand-Schauen mit viel Verantwortungsbewusstsein und Dienstleistungsbereitschaft. Als Sales Operations Manager bist du die erste Anlaufstelle für das ganze Team sowie auch für die restlichen Units bei Goldbach.

Martina Head of Project Management / Management Assistant
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Martina Head of Project Management / Management Assistant
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Das erwartet dich

  • Deine Hauptaufgabe besteht in der Konzeption, der Realisierung und der Weiterentwicklung der gesamten Media-Dokumentationen für unsere Werbekunden und Partner im Bereich Onlinemedien. 

  • Du entwickelst in Zusammenarbeit mit dem Verkauf und dem Produktmanagement massgeschneiderte Kommunikationslösungen für unsere Werbekunden und Mediaagenturen.

  • Du bist Know-how-Träger*in diverser Anwendungstools wie Salesforce, Mediafocus, Google und vieles mehr.

  • Du erstellst und begleitest interne Prozesse und bist für deren Qualität mitverantwortlich.

  • Du machst Ad-hoc-Analysen (Kunden, Markt, Mitbewerber) für das Verkaufsteam und unterstützt es in der Vorbereitung von Verkaufsmassnahmen.

Das suchen wir

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung. 

  • Kreative und gleichermassen gewissenhafte Arbeitsweise.

  • Flair fürs Schreiben und Gestalten.

  • Kommunikative und offene Persönlichkeit mit viel Eigeninitiative

  • Selbstständiges Arbeiten gewohnt.

  • Weiterbildung im Marketing, in der Kommunikation und/oder im Werbebereich von Vorteil.

  • Erfahrung und Know-how in der Medienbranche und speziell in den Onlinemedien (Vermarktung, Werbemittel und integrierte Einbindung) von Vorteil.

  • Ausgezeichnete Anwenderkenntnisse in Google Workspace.

  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Verständigung auf Englisch; Französisch von Vorteil. 

Benefits

WAS WIR DIR BIETEN: ATTRAKTIVE ZUSATZLEISTUNGEN UND VER­GÜNSTIGUNGEN FÜR UNSERE MIT­ARBEITENDEN

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  • Fünf Wochen Ferien mit Option auf sieben Wochen und Ferienkauf
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile-Office-Möglichkeiten
  • Bezahlter freier Tag am Geburtstag
  • Eine markt-, leistungs- und erfolgsorientierte Entlöhnung
  • Umfassendes kostenloses Angebot im Bereich Gesundheitsförderung (Coaching, Health Coach App, Grippeschutzimpfung, diverse Trainings)
  • Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Handy-Abo, Digital TV, Fahrradverleih, Autokauf

Rekrutierungsprozess

Der Weg zu deinem neuen Job: Unser Bewerbungsprozess im Überblick

    • Vorauswahl

      Wir prüfen laufend die eingehenden Bewerbungen und treffen eine schnelle Vorauswahl, um zeitnah Feedback geben zu können. Die Entscheidung, ob es für dich weitergeht oder nicht, teilen wir dir schnellstmöglich per E-Mail mit.

    • Zeitversetztes Videointerview

      Damit wir dich besser kennenlernen können, schicken wir dir vorab ein paar Fragen zu dir und deinen Erfahrungen. Anschließend hast du eine Woche Zeit, um uns mit kurzen Videos zu antworten. Ganz entspannt und in deinem eigenen Tempo.

    • Manager Call

      Der Manager Call bietet Gelegenheit für ein persönliches Gespräch mit deinen potenziellen Vorgesetzten oder Team Leads, bei dem ihr euch gegenseitig besser kennenlernen könnt.

    • Vor-Ort-Interview

      Beim Vor-Ort-Interview in unserem Büro steht das gegenseitige Kennenlernen im Vordergrund. Du erhältst die Möglichkeit, Vorgesetzte und Teammitglieder persönlich zu treffen und weitere Einblicke in die Position und das Unternehmen zu erhalten.

    • Angebot & Vertrag

      Nachdem du den Bewerbungsprozess erfolgreich abgeschlossen hast, werden wir dir unser Angebot in digitaler Form zukommen lassen. Wenn du zustimmst, erhältst du deinen Vertrag, und wir freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit dir.

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    Über Goldbach Audience AG

    Goldbach Audience ist die erfahrene Online-Partnerin für zielgruppengenaue und reichweitenstarke Multi-Screen-Werbung. Im Fokus steht eine auf die Werbeziele angepasste Ansprache von Zielgruppen. Goldbach Audience platziert die Werbung dort, wo die Aufmerksamkeit der Nutzerinnen und Nutzer am höchsten ist – in hochwertigen redaktionellen Werbeumfeldern. Seit Juni 2021 ist die Goldbach Audience mit dem Digital Ad Trust Zertifikat, dem Garant für hochwertiges Werbeinventar, ausgezeichnet. Zudem ist sie WEMF PAC zertifiziert und die First-Party-Daten mithilfe der intervista-Paneldaten validiert. Goldbach Audience ist eine Tochtergesellschaft der Goldbach Group mit Sitz in Küsnacht. Die Goldbach Group ist ein Unternehmen der TX Group.

    Bewertungen und Stimmen

    4 - Bezogen auf 54 Bewertungen und Stimmen

      • "Super Klima, tolle Leute, man begegnet sich auf Augenhöhe, schöne Büros, familiär, fair"

        Führungskraft
      • "Team steht immer hinter einem!"

        Angestellte*r
      • "Es gibt viele interne Weiterbildungen, sowie aber auch die Möglichkeit sich nebenberuflich weiterzubilden."

        Angestellte*r
      • "Alle Arbeitskollegen und Führungskräfte sind immer für einem da!"

        Angestellte*r
      • "Dadurch dass man sich die Arbeitszeit selber einteilen kann, gibt einem das mehr Flexibilität."

        Führungskraft
      • "Es gibt intern viele Weiterbildungsmöglichkeiten und auch immer wieder neue Chancen, sich zu verändern"

        Führungskraft
      • "Lockere Atmospäre wo alle am selben Strick ziehen."

        Angestellte*r
      • "Der Umbau in Küsnacht ist sehr schön geworden und die Systeme lassen es zu, von überall zu arbeiten."

        Führungskraft
      • "Vorschläge für neue Ideen sind immer willkommen."

        Angestellte*r
      • "Top Team, man hilft sich wo man kann."

        Angestellte*r
      • "Keine grosse Hierarchie fühlbar, man arbeitet zusammen und nicht in Stufen."

        Angestellte*r

      Wir akzeptieren keine Bewerbungen von Personalvermittler*innen

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