09.10.2025
Bild Goldbach Media AG

Sachbearbeiter*in Broadcasting TV

  • Pensum: 100%
  • Vertragsart: Vollzeit
  • Arbeitsmodell: Hybrid
  • Start: 01.11.2025
Ort
Seestrasse 39, 8700 Küsnacht, Schweiz
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Priska Recruiting manager
Job Alert

Werde Teil unseres Teams! In einem jungen und dynamischen Umfeld suchen wir mit Freude eine*n engagierte*n Sachbearbeiter*in Broadcasting TV zur Verstärkung unseres eingespielten Teams per 1. November 2025 oder nach Vereinbarung. Wir betreuen und vermarkten 36 TV-Sender aus Deutschland, Frankreich und der Schweiz. Es erwarten dich spannende Aufgaben und du kannst regelmässigen Kundenkontakt pflegen. Dein toller Arbeitsplatz ist direkt am Zürichsee mit eigenem Bahnhof.

Qendrim Head of Broadcasting & Spotupload
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Qendrim Head of Broadcasting & Spotupload
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Das erwartet dich

  • Erstellung von Playlisten und Planung der sekundengenauen Werbeinsel-Ausstrahlung für diverse TV-Sender
  • Kontrolle der Ausstrahlungen
  • Mitverantwortung für die korrekte Eingabe und Pflege der Strukturdaten
  • Kontakt zu den Sendern sowie internen und externen Gesprächspartnern (Frankreich, Deutschland und Schweiz)
  • Unterstützung des Teams

Das suchen wir

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Fundierte MS-Office-Kenntnisse
  • Technische Affinität 
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
  • Rasche Auffassungsgabe und eine speditive Arbeitsweise
  • Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse

Benefits

WAS WIR DIR BIETEN: ATTRAKTIVE ZUSATZLEISTUNGEN UND VER­GÜNSTIGUNGEN FÜR UNSERE MIT­ARBEITENDEN

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  • Fünf Wochen Ferien mit Option auf sieben Wochen und Ferienkauf
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile-Office-Möglichkeiten
  • Bezahlter freier Tag am Geburtstag
  • Eine markt-, leistungs- und erfolgsorientierte Entlöhnung
  • Umfassendes kostenloses Angebot im Bereich Gesundheitsförderung (Coaching, Health Coach App, Grippeschutzimpfung, diverse Trainings)
  • Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Handy-Abo, Digital TV, Fahrradverleih, Autokauf

Rekrutierungsprozess

Der Weg zu deinem neuen Job: Unser Bewerbungsprozess im Überblick

    • Vorauswahl

      Wir prüfen laufend die eingehenden Bewerbungen und treffen eine schnelle Vorauswahl, um zeitnah Feedback geben zu können. Die Entscheidung, ob es für dich weitergeht oder nicht, teilen wir dir schnellstmöglich per E-Mail mit.

    • Technisches Interview

      Hier lernst du potenzielle Vorgesetzte und/oder zukünftige Kolleg*innen kennen. Dabei sprecht ihr online oder persönlich über dein Fachwissen, das für den Job relevant ist. Dieser Schritt kann auch in mehrere kleinere Interviews aufgeteilt werden.

    • Vor-Ort-Interview

      Beim Vor-Ort-Interview in unserem Büro steht das gegenseitige Kennenlernen im Vordergrund. Du erhältst die Möglichkeit, Vorgesetzte und Teammitglieder persönlich zu treffen und weitere Einblicke in die Position und das Unternehmen zu erhalten.

    • Angebot & Vertrag

      Nachdem du den Bewerbungsprozess erfolgreich abgeschlossen hast, werden wir dir unser Angebot in digitaler Form zukommen lassen. Wenn du zustimmst, erhältst du deinen Vertrag, und wir freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit dir.

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    Über Goldbach Media AG

    Goldbach Media vermarktet die Bereiche TV und Video. Unsere Dienstleistungen umfassen Mediaplanung, Vermarktung, Buchung, Abwicklung und Controlling. Mit unserem vielfältigen TV-Sender-Portfolio aus dem In- und Ausland bieten wir eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Werbeausspielung an. Die Goldbach Media ist eine Tochtergesellschaft der Goldbach Group mit Sitz in Küsnacht. Die Goldbach Group ist ein Unternehmen der TX Group.

    Bewertungen und Stimmen

    kununu

    4 - Bezogen auf 54 Bewertungen und Stimmen

      • "Super Klima, tolle Leute, man begegnet sich auf Augenhöhe, schöne Büros, familiär, fair"

        Führungskraft

      • "Team steht immer hinter einem!"

        Angestellte*r

      • "Es gibt viele interne Weiterbildungen, sowie aber auch die Möglichkeit sich nebenberuflich weiterzubilden."

        Angestellte*r

      • "Alle Arbeitskollegen und Führungskräfte sind immer für einem da!"

        Angestellte*r

      • "Dadurch dass man sich die Arbeitszeit selber einteilen kann, gibt einem das mehr Flexibilität."

        Führungskraft

      • "Es gibt intern viele Weiterbildungsmöglichkeiten und auch immer wieder neue Chancen, sich zu verändern"

        Führungskraft

      • "Lockere Atmospäre wo alle am selben Strick ziehen."

        Angestellte*r

      • "Der Umbau in Küsnacht ist sehr schön geworden und die Systeme lassen es zu, von überall zu arbeiten."

        Führungskraft

      • "Vorschläge für neue Ideen sind immer willkommen."

        Angestellte*r

      • "Top Team, man hilft sich wo man kann."

        Angestellte*r

      • "Keine grosse Hierarchie fühlbar, man arbeitet zusammen und nicht in Stufen."

        Angestellte*r

      Wir akzeptieren keine Bewerbungen von Personalvermittler*innen

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